ICF（國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)）對(duì)教練的定義：
與客戶建立的伙伴關(guān)系，在這種關(guān)系中，教練通過激發(fā)思考、創(chuàng)造性過程，去激勵(lì)客戶最大限度地挖掘其個(gè)人及職業(yè)上的潛能。
教練怎么幫到你
他會(huì)：像一面鏡子，給你作反映，更了解什么阻你前進(jìn)。
與你共同尋找你的成功杠桿，以更小的力量達(dá)成更大的效果。
助你發(fā)現(xiàn)更多可能性，增加你的成功商數(shù)。
讓你看清自己的;盲點(diǎn)，從而作出改變，突破自我。
引導(dǎo)行動(dòng)，增加你的前進(jìn)動(dòng)力。
助你構(gòu)筑遠(yuǎn)景，定立屬于你的成功定義。
透過有力的發(fā)問，直達(dá)核心，擴(kuò)闊你的思維，讓你看到更多可能性。
引導(dǎo)你尋找隱藏或忽略的資源，有效運(yùn)用，創(chuàng)造你的財(cái)富。
在教練過程中，助你尋找自己的成功模式，策略及方程式。
引導(dǎo)你突破自己的限制想法，將不可能一步步化為可行。
誰會(huì)聘請(qǐng)教練
成功的領(lǐng)導(dǎo)人，想令企業(yè)運(yùn)作更有效率。
管理人，行政人員，想更有力地推動(dòng)團(tuán)隊(duì)及下屬。
業(yè)務(wù)員，想事業(yè)、業(yè)績(jī)更上一層。
缺乏方向，想尋找企業(yè)或個(gè)人遠(yuǎn)景。
處于;人生瓶頸階段，想突破現(xiàn)時(shí)的悶局;。
想財(cái)務(wù)上更自由，獨(dú)立。
想更快地達(dá)成個(gè)人目標(biāo)及理想。
是什么原因使得教練行業(yè)迅猛發(fā)展
教練行業(yè)飛速發(fā)展有許多原因。世界改變巨大，而教練是處理變化的有效工具。例如：當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的人才市場(chǎng)也需要教練這一重要工具：更多的事業(yè)轉(zhuǎn)型，自己當(dāng)老板，以及小企業(yè)管理等。一些生活的因素包括：
外部商業(yè)環(huán)境發(fā)生迅速變化
減小規(guī)模、機(jī)構(gòu)重組、合并或其它的機(jī)構(gòu)變化已大大改變了"傳統(tǒng)的招聘方式"。公司用傳統(tǒng)的管理模式已無法營(yíng)利。
在某些特定的行業(yè)，缺乏有才華的員工-為了吸引和保留最頂尖的人才，公司必須重視在個(gè)人發(fā)展上的投資。
經(jīng)理人所接受的培訓(xùn)越來越達(dá)不到他們的工作要求
許多員工甚至是主管都處于不安的狀態(tài)-大家在工作中沒有安全感，感到更多來自工作的壓力
為了實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，維持客戶的滿意度，公司必須提供良好的工作環(huán)境
另外，已接受過教練并有極好成效的人會(huì)向更多人宣傳教練技藝。簡(jiǎn)言之，教練支持人們將焦點(diǎn)放在生活中最重要的事業(yè)和個(gè)人問題上。今天的人們?cè)絹碓介_放，想要主宰自己的命運(yùn)。教練支持人們達(dá)成目標(biāo)，所有這一切讓教練行業(yè)得以持續(xù)快速發(fā)展。
教練的過程是怎樣的？
教練過程教練通常以面試開始（或者面對(duì)面，或者電話面試），來評(píng)估客戶當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，定義關(guān)系維持多久，確定先采取什么行動(dòng)，建立怎樣的特定目標(biāo)。接下來的教練課程將通過面對(duì)面或是電話的方式進(jìn)行，持續(xù)多長(zhǎng)時(shí)間將事先約定。在約定課程中，客戶可能被要求完成某項(xiàng)特定的工作以支持其達(dá)成目標(biāo)。教練可能提供額外的資源，如相關(guān)文章、工作表、評(píng)估、范例等，來激發(fā)客戶發(fā)現(xiàn)更多可能性和采取行動(dòng)。教練的持續(xù)時(shí)間根據(jù)客戶需要可長(zhǎng)可短。
教練與客戶之間的教練關(guān)系應(yīng)維持多長(zhǎng)時(shí)間？
根據(jù)客戶的需要，教練關(guān)系維持時(shí)間長(zhǎng)短不一。對(duì)于某種集中型教練，可采用3到6個(gè)月的教練。對(duì)于其它教練方式，時(shí)間可能要長(zhǎng)些。可能影響時(shí)間長(zhǎng)短的因素包括：目標(biāo)的類型，客戶所期望的教練方式，教練會(huì)談的頻率，客戶的財(cái)務(wù)狀況。
在教練關(guān)系中，教練做些什么？客戶做些什么？
教練的角色是為客戶提供客觀的評(píng)價(jià)和觀點(diǎn)，讓客戶能夠看清自我和他人，訓(xùn)練聆聽能力，完全了解客戶的情況，提供一個(gè)平臺(tái)讓客戶自由思考，發(fā)掘可能性，做精密的計(jì)劃，下決定，支持客戶把握機(jī)會(huì)，發(fā)揮潛能，鼓勵(lì)客戶挑戰(zhàn)自我，激發(fā)客戶的新思維，新觀點(diǎn)，挑戰(zhàn)客戶的盲點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)新的可能性，支持客戶再創(chuàng)造。最后，在教練關(guān)系中，教練保持專業(yè)風(fēng)范，包括保密，堅(jiān)持遵守教練行業(yè)道德規(guī)范及行為準(zhǔn)則。
客戶的角色是根據(jù)自己制定的教練目標(biāo)，制定教練日程表，利用教練的評(píng)估和觀點(diǎn)來加強(qiáng)自我認(rèn)識(shí)和認(rèn)識(shí)他人，構(gòu)想自己/公司的成功，為自己的決定和行為負(fù)全責(zé)，利用教練過程發(fā)掘更多可能性和新觀點(diǎn)，朝著自己的目標(biāo)和愿景展開行動(dòng)，加強(qiáng)自身在思考和解決問題上的能力，利用教練提供的工具、概念、觀點(diǎn)、范例等來提升自己的行動(dòng)力。
企業(yè)教練與個(gè)人教練有什么區(qū)別？
主要是教練目標(biāo)的不同：專業(yè)的企業(yè)教練，其教練的目標(biāo)是協(xié)助商業(yè)機(jī)構(gòu)或企業(yè)組織，解決問題，提升業(yè)績(jī)，改善效益，增加利潤(rùn)，達(dá)成機(jī)構(gòu)組織的目標(biāo)。而個(gè)人教練主要是針對(duì)個(gè)人提供教練服務(wù)的，主要目標(biāo)是調(diào)適個(gè)人心態(tài)，改善心智模式，達(dá)成個(gè)人發(fā)展目標(biāo)。
聘請(qǐng)教練有哪些好處？
在教練和教練技藝的幫助下，被教練者面臨機(jī)遇和挑戰(zhàn)時(shí)會(huì)有更多新的選擇，會(huì)不斷地提高思維能力、決策制定能力和人際交往能力，倍增自信，成為事業(yè)和生活上的贏家。在教練過程中，被教練者作出持續(xù)的自我承諾，個(gè)人效率會(huì)因此得到極大提升；此外，在生產(chǎn)效率、自我滿意度以及其它個(gè)人目標(biāo)等方面，都會(huì)收到令人滿意的效果。很多企業(yè)已經(jīng)開始采用教練技藝來幫助經(jīng)理人和主管面對(duì)各式各樣的挑戰(zhàn)。教練能夠協(xié)助企業(yè)中的個(gè)人乃至整個(gè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)，幫助員工發(fā)掘更多的自我價(jià)值，從而提高員工的忠誠(chéng)度、積極性和責(zé)任感。
如何選擇教練 ?
聘請(qǐng)教練最重要的一點(diǎn)，是要選擇容易與自己相處，并能夠建立起強(qiáng)有力伙伴關(guān)系的教練。
選擇教練時(shí)可以詢問以下問題：
你有過哪些教練經(jīng)歷？（教練過多少人，有幾年經(jīng)驗(yàn)，教練情境的類型）
你所學(xué)習(xí)的教練特訓(xùn)項(xiàng)目是什么？（ICF規(guī)定的訓(xùn)練項(xiàng)目，或其它教練特訓(xùn)項(xiàng)目等）
你是否持有ICF資質(zhì)證書？國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)推薦聘請(qǐng)具備ICF資質(zhì)的教練。
你的教練專長(zhǎng)是什么，在哪個(gè)領(lǐng)域最有經(jīng)驗(yàn)？
在教練過程中你會(huì)運(yùn)用什么樣的特殊技巧或經(jīng)驗(yàn)？
你是如何看待教練技藝的？
你教練的具體過程是什么？（各環(huán)節(jié)是如何進(jìn)行的，快慢頻率等）
你有哪些成功案例？（成功的典型個(gè)案以及你是如何在其中增添價(jià)值的）
什么是ICF認(rèn)證教練?
經(jīng)過國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)認(rèn)證，完成了嚴(yán)格的課程訓(xùn)練并達(dá)到要求，表現(xiàn)優(yōu)秀、不斷堅(jiān)持自我提高的教練。經(jīng)過ICF認(rèn)證的教練都接受過教練特訓(xùn)，完成了規(guī)定學(xué)時(shí)的訓(xùn)練并由導(dǎo)師加以指導(dǎo)。
為什么要選擇ICF認(rèn)證教練？
國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)的迅速發(fā)展顯示出世界范圍內(nèi)對(duì)ICF認(rèn)證教練的認(rèn)可。選擇ICF認(rèn)證教練不必再擔(dān)心教練的資質(zhì)問題，你可以放心的開始進(jìn)入教練環(huán)節(jié)。
要了解更多關(guān)于國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)的信息或查詢ICF認(rèn)證教練，請(qǐng)登陸：www.coachfederation.org
在國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)中有兩種方式進(jìn)行認(rèn)證：
A、ACSTH通道（可下載ACSTH報(bào)考要求）
B、ACTP通道（可下載ACTP報(bào)考要求）
這兩種通道是根據(jù)申請(qǐng)認(rèn)證本人參加ICF認(rèn)可培訓(xùn)課程資格來選擇
